受託開発(AI/システム)の
プロジェクトマネージャーを募集しています。
募集要項
< 職種 >
プロジェクトマネージャー 1名
(業務委託契約, 正規雇用)
< 業務内容 >
メイン業務
・受託開発 (AI / システム) のプロジェクト管理
・顧客折衝
・テックチームのメンバーとの連携
やっていただけると嬉しい業務
以下の2つのいずれかを担当いただけると嬉しいです。
(1) エンジニア業務
受託案件の要件定義や画面設計
(2) 企画提案型のコンサルティング営業
弊社COOと2人で対応
基本的には、紹介を受けた企業に対してヒアリングと提案を実施
< 必須項目 >
専門的なスキル
・顧客折衝力
日本語がネイティブレベルの日本人
・プロジェクトマネジメント力
工数管理, スケジュール管理, タスクの割り振り etc.
経験
・Webシステム開発、またはAI開発のプロジェクトマネジメント経験
人物像
・組織文化 (https://riwb.org/culture/)に関心と共感を持ち、共に体現していきたいと思える方
・技能と内面の双方の成長に関心を持ち、自分自身と向き合い続けられる方
・自分の役割を認識し、自立と自律の精神で組織づくりに主体的に取り組める方
< 歓迎項目 >
専門的なスキル
・Webシステム開発やAI開発の技術力
– テックリードの経験
– Webサービスに関する知見 (設計, デプロイ, セキュリティ等)
– デプロイ経験,Webアプリ開発&運用経験
・デザイン力 (UI/UX設計)
– Figmaなどを活用して画面設計する力
※ BtoB案件が多いため、プロ級のUIは求められない一方、
UIデザイナーに依頼せず、自前で設計することが多いです。
・要件定義力
– お客様の要望を的確に把握し、技術的な要件に落とし込む力
– お客様の要望に対して、技術的なアーキテクチャを作成する力
– お客様の無理難題に対して、現実的な落とし所を見つける力
– 要件に対して的確な工数の見積もりをする力
専門的なスキル
・情報システムや情報セキュリティの専門知識
・AI開発やデータサイエンス業務の経験
・統計学や数学の専門知識
人物像
・コアメンバーと連携し、経営視点を持って業務を自ら構築し、推進できる方
・恐れず、自分をありのままに表現できる方
< 求めるスタックイメージ >
< 組織体制 >
開発環境 (主なもの)
・フロントエンド : JavaScript (React.js, Next.js, Vue.js), MUI
・バックエンド : Python (FastAPI)
・その他 : AWS/GCP, GitHub, Notion, Figma, miro
チームメンバー
・役割
CEO : PjM, UI/UX設計, 営業
COO : 営業
総務 : バックオフィス全般 (1人)
フルスタックエンジニア (2人)
データサイエンティスト (1人)
その他:業務委託契約者, 学生インターン生
・統計
国籍:日本 (3人), ベトナム (2人), モンゴル (1人)
男女比:男性 (4人), 女性 (2人)
・言語
社内コミュニケーションは基本、日本語です。一部、英語やベトナム語を使用する場合もあります。
中長期的に、英語の開発チームを設ける可能性も検討しています。
< 条件 >
業務形態と期間 | 業務委託契約:3-12ヶ月更新 雇用契約も検討可能 (試用期間あり) |
就業場所 | 基本:フルリモート制 |
就業時間 | 基本:フルフレックス制 (週3-5日) – 詳細は面談にてお話予定 – 営業業務を行う場合、平日9:00-17:00に柔軟に動ける方が望ましい |
休憩時間 | 1時間 |
休日 | 完全週休2日制 (土日祝休み) 平日休みは要相談 |
賃金 | ・年俸 768万円-1,152万円(フルタイム時) 月額固定制 (3ヶ月毎に報酬面談あり) ・手当 (正社員相当) テレワーク手当あり:5,000円/月 子ども手当あり:同一世帯の高校生以下1人あたり 1万円/月 |
加入保険 | 雇用形態に応じる (労災保険, 雇用保険, 社会保険) |
< 職場環境 >
・お子さんがいる方も働きやすい環境
COOは1児の母です。他にもお子さんのいる女性メンバーがいます。
・平日休みも取りやすい
家族世帯や外国籍のメンバーが平日や出身国の祝日に休むことがあります。
・働き方はメンバー同士で話し合い
コアメンバーに限らず、メンバーも一緒により良い働き方を話し合います。週1回の勉強会と対話があります。
実績例:エンジニアの発案で、週2時間の自由時間(技術学習)を設けました。
・内面の成長を重視するメンバーが集結
スキルだけでなく、自分の内面を磨くことを重視し、毎月目標設定と振り返りを行うメンバーたちです。
・スタートアップ企業や一流大学との契約実績
最先端の技術活用、スピード感と柔軟な対応が求められる環境です。他企業では経験できない成長ができます。
応募から採用までの流れ
下部の応募フォームに必要事項を記入してご連絡ください。
選考通過者には、3営業日以内にメールにて面接日の調整をさせていただきます。
なお、合否に関わらず選考の結果をご連絡いたします。
事務所までお越しいただくか、 オンラインでの面接を実施します。
仕事内容や勤務形態・給与(報酬)など、遠慮なく本音でお話しましょう。
メールで合否結果をお送りします。
給与・待遇など最終の確認を行い、双方合意の上内定が決定いたします。
入社日に関してはご希望をお伺いし、弊社のスケジュールと調整の上決定いたします。
就業を開始していただきます。
※採用時、RIWBの組織文化とのマッチングを図るため、3か月から半年程度の試用期間を設けます。
エントリーフォーム
素敵な出会いを心待ちにしています。
連絡先
株式会社リウェビー 人事部
メールアドレス:entry[at]riwb.org
※ [at]を@に変えて送信してください。